Ferien er over og vi er (nesten) tilbake. Denne uken har Østhavet vært på et absolutt minimum med kun undertegnede på jobb. Dette var planlagt og avtalt, så ingen dramatikk i det. Ble avisen noe amputert, så får det bare være slik.
Samtidig er vi likevel tilbake der vi slapp før ferien, med manglende mannskaper i redaksjonen. Jeg vet ikke hva jeg skal si, men jeg ser det som svært utfordrende å fortsette slik. Etter hvert må vi kanskje se på hvilken form og plattform Østhavet eventuelt skal ha i fremtiden. Å drive både papir- og nettavis slik vi har gjort gjennom årene, men nå med kun to ansatte, kan bli vanskelig.
Det er likevel ikke bare vi som sliter med å få arbeidskraft.
– Bedrifter fortviler over mangelen på arbeidskraft. Mer enn 30% av de spurte bedriftene i Nord-Norge innrømmer at de ikke får tak i den kompetansen de etterspør. Arbeidsledigheten er under 2% mange steder. Det er rett og slett ikke nok mennesker å få tak i. Tiden for utredninger og analyser er over. Nå må vi gjøre noe, kan man lese i artikkelen «Omdømmeprogram skal løfte hele Nord-Norge» som er på trykk i ukens avis.
Vel, vel… Det er ikke noe nytt at Nord-Norge sliter, og når man kommer helt opp hit til «kolonien», så har det vel alltid vært ekstra utfordrende…
Dan Tore Jørgensen